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【プロの現場力が育つのはブラック企業?】

ブログを訪問いただき、
ありがとうございます。
「プロフェッショナル仕事の流儀」
というNHKの人気番組があります。
私も好きで、
タイミングが合えば視ます。
この番組で紹介されている人の
現在に至るまで、
そして現在の
仕事の環境はどうでしょう?
まさに悪名高きブラック企業
そのものではないでしょうか?


ブラック企業と言われている
会社の一部は、
本当に搾取しているだけの
会社もあります。
ただ、
労働環境が厳しい=ブラック企業
ではありません。
この番組で使っている言葉、
「プロフェッショナル」は、
プロとアマの区別のように、
職業にしている
という意味ではありません。
一流である、
という意味での
「プロフェッショナル」です。
人それぞれに価値観があり、
「仕事」に対する優先順位も
違って当たり前です。
「仕事」は、
生活の糧を得るものという
位置付けだけの人もいます。
その人は、
拘束される時間、
自分にかかる負荷と、
収入とのバランスが
一番大切です。
一方、多くの分野で、
「プロフェッショナル 」と
言われる人たちは、
仕事に対して、
熱意、プライドを持ち、
仕事の「質」と「結果」にこだわります。
そして、
プロとして必要なモノを
身につけるための試練が必要です。
「質」と「結果」を
維持、向上するために
努力を続けることが
必要だと認識しています。
「プロフェッショナル」と
言われるレベルに達するには、
他の人から教えてもらえるような
内容のことは多くありません。
先を行っている人を研究し、
真似し、
試行錯誤を繰り返し、
身につけるのです。
実際、
「プロフェッショナル」の世界では、
教えない文化のところが多いです。
身につけたいなら盗め
です。
ちゃんと教えてくれず、
学んでいる間は、
時間も負担も、
身につけるまで、
仕事を任せられるようになったら、
時間も負担も、
「質」の高いモノを作り、
「結果」が出るまで、
つまり、
時間と負担は「無制限」
です。
まさにブラック企業が批判されている
仕事環境そのものです。
しかし、
そんな厳しい環境だから
プロフェッショナルが育つのも
また事実です。
最後までお読みいただき、
ありがとうございます。
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