現場力強化を支援している
オフィス・ビブラビです。
ブログを訪問いただき、
ありがとうございます。
経営者や管理職の
悩みや課題には
共通していることが
多いものです。
また社員にも仕事人としての
理想があり
課題もあります。
そして、
それらの課題の解決策が
数多く紹介されています。
しかも次々と！
簡単に
誰にでも出来、
すぐに効果が出る
とうたっているものも
多くあります。
なのに、
なぜ次々と解決策や
手法が生み出され、
それを求める人が
後を絶たないのでしょうか？
それは、
簡単ではないからです。

もちろん、
立場や考えが変わり、
新たな課題として
抱えことになる人が
生まれ続けるという
理由もあります。
しかし
それよりも
簡単に解決しないから
新たな解決策を
求め続けられる方が
主な理由のように
感じています。
立場によって
内容は違っても、
同じ立場の多くの人が
共通して抱える課題があります。
誰もが解決したいと思う
課題に対し、
解決策を学び、
実践する人も
少なくありません。
しかし残念ながら
課題が解決しない人が
現実には多いのです。
酷な言い方をすると
解決出来る可能性は
低いです。
多くの人が悩み
解決したいことが
解決出来ているから、
すごい！
と評価されているのです。
言い換えると、
差別化が計れているのです。
誰にでも出来ることでは
差別化は出来ません。
それは普通だからです。
誰でも出来ることには
ビジネスの差別化に対して
特に価値はないのです。
ノウハウや解決策を
いくら学んで
実践しても
解決することが難しいことを
解決することで
差別化は計れます。
また、
簡単でないことに、
真剣に取り組み、
努力を続け、
解決することには
価値があります。
その解決への取り組みが
会社を強くします。
あなたの会社では
簡単でない課題に
諦めることなく
取り組んでいますか？
最後までお読みいただき、
ありがとうございます。
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長尾洋介

経営者の「こんな会社にしたい」の実現を支援することを目指して、
２０１１年にオフィス・ビブラビを設立しました。
VIVE LA VIE（ビブラビ）はフランス語で「人生万歳」という意味です。
ビジネスの支援を通して、そこに関わる人たちの人生が充実したものになる一助となりたい。
そんな思いでサービスを提供しています。
長尾洋介プロフィール
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